Asiaa työhyvinvoinnista

energy management

Miten saat lisää energiaa jokaiseen päivään?

Meillä oli ilo saada Nora Yrjölä Hintsa Performancelta puhumaan päivittäisen energiatason ylläpitämisestä. Luennon aihe keskittyi energy managementiin arjen rutiineissa, sekä töissä että vapaalla. Näistä tärkeitä ovat mm. palautumisen hetket sekä ilta- ja aamurutiinit. Eniten energiaa kuluttaa kiire Hyvinvoinnin takia jokaisen täytyy oppia ohjaamaan omaa energiaansa. Saku Tuomisen ja Pekka Pohjakallion teoksessa Työkirja on oivallettu, että […]

Lue lisää
HRx Saara Tikkanen

Hyvinvointi on osa työpäiväkokemusta – ja vice versa

  Saara Tikkanen – Edenredin Head of People and Culture Sain kunnian olla puhumassa hyvinvoinnista osana työpäiväkokemusta HRx-tapahtumassa marraskuussa 2018. Kävikö niin, ettet päässyt mukaan kuuntelemaan esitystäni? Huoli pois, sillä tässä blogikirjoituksessa kerron pähkinänkuoressa, mistä oikein puhuin.   Hyvinvointi on kokonaisvaltaista ja yksilöllistä Kun puhutaan hyvinvoinnista, on hyvä palauttaa mieleen, mistä osa-alueista hyvinvointi monien eri mallien […]

Lue lisää
mikrotauko - keppijumppa, puolapuut

Mikrotauot päätetyöskentelijän kehon ja mielen terveyden tukipilarina

Istumisen vaaroista on puhuttu jo jonkin aikaa. On tiedetty, että jos ihminen istuu työmatkat autossa, kahdeksan tuntia työpöydän ääressä ja vielä illalla sohvalla televisiota katsellen, ei keho voi hyvin vaikka kävisi viikossa viisi kertaa juoksulenkillä ja juoksisi maratoneja. Lääketieteen kandidaatin Ville Vasankarin väitöskirjatutkimuksessa kävi ilmi, että paikallaan istuminen on vielä haitallisempaa kuin aiemmin on luultu. […]

Lue lisää
Saara Tikkanen

(Työ)hyvinvointi rakennetaan (työ)arjessa

  Saara Tikkanen – Edenredin Head of People and Culture Kuinka monta kertaa olenkaan kuullut, että työnantajan on loppukädessä aika vaikea oikeasti vaikuttaa työntekijän hyvinvointiin. Että hyvinvointi on paljon enemmän kuin ”seteli”. Että työsuhde-edut ovat ns. hygieniatekijöitä työntekijäkokemuksen muodostamisessa – vähän niin kuin nollatason juttuja verrattuna arvokkaampiin työntekijää motivoiviin tekijöihin, kuten työn merkityksellisyys, vaikuttavuus tai itsensä […]

Lue lisää
Henkilöstöedut motivointi ja sitouttaminen

Henkilöstöeduilla aitoa hyvinvointia ja kilpailuetua – näin valitset edut työntekijöillesi

Tulevaisuudessa palkan merkitys motivaattorina vähenee entisestään. Työntekijän hyvinvointia ylläpitävät edut sen sijaan houkuttavat edelleen – kunhan ne on valittu henkilöstölle sopiviksi. Tässä artikkelissa Strategia- ja markkinointijohtajamme Juhamatti Muuraiskangas kertoo käytännön tasolla, miten yritys pääsee alkuun henkilöstöetujen valinnassa. Kun työnantaja lähtee pohtimaan työsuhde-etuja, hänen on aluksi päätettävä kaksi seikkaa. ”Ensiksi on päätettävä, kuuluuko etu palkan sisälle […]

Lue lisää
Tauon Paikka 1

Vireystilan ylläpitoa FitWood-puolapuiden avulla

  Sekä henkinen että fyysinen työhyvinvointi on meillä Edenredillä hyvin tärkeää ja haluamme sen heijastuvan työntekijöistä toimintaamme yrityksenä. Heinäkuussa toimistolta saattoikin kuulua hämmästyksen ja innostuksen hihkaisuja, kun FitWoodin puolapuut rantautuivat Edenredille. Toimistolaisten innostuneiden reaktioiden valossa päätimme raportoida uudistuneen taukojumppakaluston käyttökokemuksesta. Lue lisää alta, millaisia ajatuksia puolapuut Edenrediläisissä herättivät!   Taukojumppa osana työpäivää   Toimistotyön luonteen […]

Lue lisää
10 työhyvinvoinnin trendiä maailmalla

10 työhyvinvoinnin trendiä maailmalla

Bongasimme Forbesin julkaiseman artikkelin kymmenestä työhyvinvoinnin trendistä, jotka tulevat yleistymään maailmalla vuonna 2018. Koska ajattelimme, että tämä voisi kiinnostaa myös sinua, teimme aiheesta tiivistelmän. Ole hyvä! Nämä ennusteet on antanut Dan Schawbel, amerikkalainen yrittäjä ja New York timesin bestseller listalle yltänyt kirjailija, jonka teoksia ovat muun muassa ”Promote Yourself: The New Rules For Career Success” […]

Lue lisää
Yrittäjän hyvinvointi - Hakola

Yrittäjän hyvinvointi – Viime vuodet ovat sumun peitossa

Kuva ei liity juttuun. Muutama vuosi sitten Annaleena Hämäläisen isoisän perustama huonekaluyritys Hakola oli kuilun partaalla. Vaihtoehtoina oli ajaa liiketoiminta alas tai uudistaa se kokonaan. Hämäläinen päätti lähteä mukaan liiketoimintaan ja alkoi luoda täysin uutta Hakolaa. ”Kaikki on mennyt paremmin kuin uskalsin edes unelmoida. Perhe-elämän ja yrittäjyyden yhdistäminen on ollut kuitenkin uskomattoman raskasta. Työtä on […]

Lue lisää
Yrittäjän hyvinvointi - Fafas

Yrittäjän hyvinvointi – Muusikon elämä on rankempaa kuin yrittäminen

Kuva ei liity juttuun. Ulkona on mustaa ja vettä vihmoo vasten kasvoja. Fafasin toimistossa Helsingin Kalasatamassa tunnelma on kuitenkin aurinkoinen ja taustalla soi letkeä musiikki. Fafas-ravintolaketjun perustaja Doron Karavani on itse säveltänyt musiikin ja soittaa myös siinä.   Pakko kysyä Karavanilta heti aluksi: Ahdistavatko Suomen pimeys ja loskasää yrittäjää? ”Eivät pahemmin. Ja jos kaipaan lämpöä […]

Lue lisää
Startup-yrittäjän hyvinvointi - Lightneer

Startup-yrittäjän hyvinvointi – Alkuhuuman jälkeen alkaa tarpominen

Kuva ei liity juttuun. Lauri Järvilehto on kansainvälisen peliyhtiön toimitusjohtaja, startup-yrittäjä sekä viiden lapsen isä. ”Työssä pitää olla jotain hyvää ja kaunista. Silloin jaksaa, vaikka joskus olisi niin väsynyt, että itkettää”, Järvilehto sanoo. Lauri Järvilehdolla on takanaan järjetön määrä reissuja. Viiden lapsen isä on ollut viimeisen vuoden aikana reilut kaksi viikkoa kuukaudesta poissa kotoa. Järvilehto […]

Lue lisää

Haluatko kuulla lisää?

Haluatko tietää enemmän Edenredin henkilöstöeturatkaisuista? Autamme sinua mielellämme. Täytä alla oleva yhteydenottolomake, olemme sinuun yhteydessä.