Monipuoliset käyttötavat
Edenredillä on kortti-, mobiili- sekä setelivaihtoehdot lounasedun tarjoamiseen henkilöstölle. Lue lisää ›
Laaja käyttöverkosto
Maksuvälineet käyvät verkostossamme, joka kattaa yli 14 500 lounaspaikkaa Suomessa.
Miksi lounasetu?
- Lounasetu on suosituin ja työntekijöiden keskuudessa arvostettu työsuhde-etu. Näin ollen lounasedun tarjoaminen parantaa työnantajamielikuvaa.
- 50% suomalaisista ei palaudu minuuttiakaan työpäivän aikana! Useiden tutkimusten mukaan lounastauon viettämisellä työpaikan ulkopuolella on palauttava vaikutus ja se lisää loppupäivän työtehoa merkittävästi sekä ehkäisee työuupumusta.
- Edun voi antaa henkilöstölle joko luontoisetuna tai lounasvähennyksenä. Lue lisää lounasedun verotuksesta.
- Katso infograafi lounasedun käyttöönotosta
Tutustu työhyvinvointimateriaaliin
credit_card Edenred-kortti ja mobiilietu
- Edenred-korttien ja lounasedun saldolatauksien hallinnointi on helppoa verkossa tilaustyökalussamme, josta saat kaikki tarpeelliset raportit mm. palkkahallintoon
- toimii luottokortin tavoin, myös lähimaksuominaisuus. PIN-koodia ei tarvita. Kortin voi lisätä myös Apple Payhin ja Google Payhin.
- Työntekijät voivat seurata lounassaldoaan kätevällä MyEdenred-sovelluksella, jolla voi myös maksaa lounaita.
- Tehtyäsi korttisopimuksen lähetämme tunnukset tilaustyökaluun, josta pääset tilaamaan kortit työntekijöille. Tee sopimus verkossa ja saat korttien käyttöönoton – 25%:n alennuksella!
note Lounasseteli™ eli lounari
- Edenredin perinteinen Lounasseteli™ on alkuperäinen lounari, jonka historia ulottuu vuoteen 1974
- Työntekijöille voidaan antaa yksi lounari työpäivää kohden, keskimäärin työpäiviä on 20/kk. Tarkista kuukausikohtaiset työpäivät
- Setelin voi valita neljästä eri vaihtoehdosta, jotka ovat arvoiltaan 10,50€; 10€; 9,50€ sekä 8,90€
Millaisesta lounastauosta saa eniten tehoa iltapäivään?
Infopaketti lounaan merkityksestä sekä lounastauon 10 käskyä.
Käyttökohdehaku
Hae lähin lounasravintolasi käyttökohdehaustamme.
Haluatko tilata lounasseteleitä?
Tilaa setelit nopeasti ja vaivattomasti Työnantajasivustoltamme.
Tutustu blogiimme
8.2.2019
Henkilöstöetujen maksuvälineet: seteli, kortti vai mobiili?
Kaikilla henkilöstöetujen maksuvaihtoehdoilla – seteleillä, korteilla ja mobiililla – on omat hyvät puolensa.
Lue lisää
5.9.2017
Lounasetu toimii koko työyhteisön hyväksi
Lounasedulla on monia positiivisia vaikutuksia niin työntekijälle kuin työnantajallekin.
Lue lisää
Askarruttaako henkilöstöetujen verotus?
Lataa selkokielinen oppaamme etujen tarjoamisesta!
Mitä asiakkaat sanovat lounasedusta:
Meille työhyvinvointi on tärkeää ja lounasedun tarjoaminen on yksi tapa tukea hyvinvointia tarjoamalla mahdollisimman monipuolinen etu kaikille.”
Questback
“Työnantajana haluamme tukea työntekijöidemme jaksamista, ja uskon, että lounastauko vaikuttaa siihen merkittävästi.”
Soste
“Lounasetua on helppo hyödyntää niin liikkuvassa työssä kuin työpaikan ruokalassa.”
Aluehallintovirasto